La transformation digitale impacte tous les secteurs d’activité, et les ressources humaines (RH) ne font pas exception. L’ère numérique, avec son cortège d’outils et de technologies innovantes, offre aux départements RH une opportunité unique d’optimiser leurs processus, de renforcer la gestion des talents et d’améliorer

Imaginez un système où votre carte vitale servirait également à faire vos courses alimentaires, fonctionnant sur le même principe que les visites médicales chez le médecin. Ce concept, bien que surprenant, existe déjà : c'est la Sécurité Sociale de l'Alimentation (SSA). Comment ça fonctionne ?D'un côté, chacun cotise en fonction de